مدیركل آموزش، برنامه ریزی نیروی انسانی و تحول اداری وزارت نفت از جذب حداقل 93 درصد از فارغ التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت طبق دستور مقام عالی وزارت نفت برای جذب حداكثری این افراد خبر داد.
علی ستوده، در گفت وگو با خبرنگار شانا، ضمن تشریح اقدام های صورت گرفته برای تسریع جذب دانشجویان گروه الف دانشگاه صنعت نفت مربوط به ورودی های 1394 و قبل از آن، درباره وضعیت كنونی این گروه از دانشجویان توضیح هایی مطرح كرد كه در ادامه مشروح آن را می خوانید.
فرآیند جذب فارغ التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت (ورودی سال 1394 و قبل از آن) در دولت سیزدهم با دولت قبل چه تفاوتی كرده است؟
جذب دانش آموختگان گروه الف دانشگاه صنعت نفت بر اساس مقررات و ضوابط مرتبط و بر اساس ابلاغیه شماره 505924 مورخ 1394/10/27 شورای اداری و استخدامی صنعت نفت، بدون آزمون كتبی و با برگزاری فرآیند مصاحبه و سایر مراحل استخدامی از جمله گزینش، طب صنعتی و... صورت می گیرد كه در هشت سال گذشته و بر اساس تصمیم های اخذشده قبلی، در این فرآیند ابتدا نسبت به انجام مراحل ارزیابی شامل زبان، كامپیوتر، هوش و توانمندی های ذهنی در رابطه با فارغ التحصیلان مذكور اقدام می شد و پس از تعیین حدنصاب مشخص، تنها افراد پذیرفته شده نهایی كه به طور عمده تعداد كمی از این افراد را شامل می شد به منظور فرآیند مصاحبه دعوت می شدند كه این خود سبب بروز اعتراض های گسترده و تجمع هایی برای احقاق حق این افراد شده بود.
بر همین اساس پس از روی كار آمدن دولت سیزدهم، منطبق با سیاست های لازم با دستور وزیر محترم نفت، جلسه هایی با نمایندگان دانش آموختگان یادشده برگزار و سرانجام مقرر شد فرآیند ارزیابی از انجام مراحل استخدامی متقاضیان حذف و تنها طبق مقررات مرتبط نسبت به انجام مراحل مصاحبه (فنی – تخصصی و روان شناختی) با سیاست جذب حداكثری این افراد اقدام های لازم جاری شود.
نحوه دعوت از فارغ التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت چگونه است؟
پس از مراجعه متقاضیان (ورودی سال 1394 و قبل از آن) به اداره كل آموزش، برنامه ریزی نیروی انسانی و تحول اداری و ارائه مدارك لازم، انجام بررسی های موردنیاز و ثبت اطلاعات در سیستم و بانك اطلاعاتی مرتبط اجرا می شود.
بر اساس تصمیم های اخذشده در جلسه های شورای مدیران محترم توسعه منابع انسانی مبنی بر جذب حداكثری نسبت به معرفی افراد به متولی برگزاری فرآیند مصاحبه مذكور (شركت ملی نفت ایران، شركت ملی گاز ایران و...) اقدام می شود، از این رو نسبت به انجام دعوت از مشمولان از طریق پیامك، پست الكترونیكی و چند نوبت تماس و برقراری ارتباط تلفنی به منظور حضور وی در روز مصاحبه اقدام لازم صورت می گیرد.
چه تعداد از فارغ التحصیلان گروه الف در مجموعه صنعت نفت جذب می شوند؟
به منظور توجه ویژه به قشر جوان و تحصیلكرده و مطابق دستور و تأكیدهای مقام عالی وزارت و معاون محترم وزیر در توسعه مدیریت و سرمایه انسانی، تاكنون نسبت به دعوت از تمامی فارغ التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت كه برای ثبت اطلاعات خود و اعلام آمادگی به منظور طی فرآیند استخدام به اداره كل آموزش، برنامه ریزی نیروی انسانی و تحول اداری مراجعه كرده اند، اقدام شده است و مطابق تصمیم های اخذشده، همچنان جذب حداكثری این گروه از دانشجویان پس از انجام مصاحبه فنی – تخصصی و روان شناختی موردتوجه و تأكید ویژه است كه در این رابطه نسبت به معرفی هزار و 252 نفر پذیرفته شده نهایی از هزار و 309 نفر (96 درصد قبولی) به محل های خدمتی در مرحله اول اقدام و در مرحله دوم نیز نتایج مصاحبه 163 نفر از دانش آموختگان مذكور از سوی شركت ملی گاز ایران اعلام شد كه با توجه به نتایج حاصله، 152 نفر به عنوان پذیرفته شده نهایی (بیش از 93 درصد قبولی) برای ادامه فرآیند استخدامی (اعلام سمت سازمانی، تخصیص شماره مجوز و كد ردیف، تشریفات استخدامی و...) با اولویت شركت مجتمع گاز پارس جنوبی به واحدهای مربوطه معرفی شده اند.